Technique
Envoi d'e-mails intégréRelances candidats, notifications manager et historique centralisés dans la plateforme, sans passer par une boîte mail externe.
Connecteur ATS bidirectionnelAu-delà de la lecture seule actuelle : synchronisation des postes et remontée automatique des scores vers Flatchr, Taleez et Recruitee.
API publiqueBrancher Capacity Hub directement sur le SI RH du client pour automatiser les échanges de données de bout en bout.
Administratif
Certification SOC 2 Type IIAudit indépendant de nos contrôles de sécurité (disponibilité, confidentialité, intégrité) pour prouver notre niveau de protection aux DSI de nos clients.Certification ISO 27001Mise en conformité de notre système de management de la sécurité de l'information : politique, analyse de risques et mesures documentées.
Registre RGPD auto-généréLe registre des traitements de chaque client se construit automatiquement à partir de son usage réel de la plateforme.
Benchmarks de marché mutualisésDes repères de marché agrégés par secteur entre clients, avec le consentement explicite de chaque candidat.
Interface candidat
Espace candidat unifiéUn espace dédié où chaque candidat suit son test technique, son entretien et l'avancement de sa candidature — fini les e-mails perdus et les relances manuelles.
Interface candidat multilingueParcours candidat traduit pour les recrutements à l'international, afin que chaque candidat passe ses tests dans sa langue.
Interface recruteur
Tableaux de bord multi-recrutementsUne vue consolidée pour la direction RH : délais, coûts, taux de réussite et goulots d'étranglement sur l'ensemble des recrutements en cours.
Marketplace de fiches de posteUne bibliothèque de fiches de poste et de grilles de test partagées entre pairs industriels, pour ne plus repartir de zéro à chaque recrutement.